Notre métier premier consiste à former des managers, des chefs de projets, des officiers en situation de commandement, des responsables de santé, des professions libérales, des membres d’un co-dir, des dirigeants, des commerciaux, des éducateurs, des coachs, des responsables d’équipes, des collaborateurs, des responsables de Ressources Humaines, des agents de maîtrise de tous secteurs d’activités. Notre premier objectif est de les entraîner à des modèles performants et reconnus afin de pérenniser les équipes et d’engager ces talents à des pratiques managériales renouvelées.
Le coaching
Nous proposons à nos clients en entreprise une prestation de coaching. Nous sommes en mesure de nous appuyer sur notre expertise en Process Communication Model® lors de la démarche de coaching en faisant passer un Inventaire de Personnalité. Nous sommes aussi convaincus par la pertinence d’approches telles que l’Intelligence Émotionnelle, le Triangle de Karpman, l’Ennéagramme, et la PNL, que nous utilisons pendant les séances. Nous proposons aussi de l’accompagnement pour Particulier.
Le conseil
Le monde a changé : « ce ne sont pas les gros qui mangent les petits mais les rapides qui mangent les lents ». Nos clients sont des entreprises leaders que nous accompagnons et suivent la méthode du cabinet de conseil PRO-COM :